Félix Lamarca Benito

EDUCACIÓN:

Diplomado en Relaciones Laborales por la Universidad de Granada
Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales, IES Politécnico Hermenegildo Lanz de Granada
Gestión de recursos humanos por Euroinnova Business School
Formador de formadores por la Universidad Antonio de Nebrija
Diseño y aplicación de planes y medidas de igualdad en las empresas por la Escuela Virtual de Igualdad
Igualdad de oportunidades: aplicación práctica en la empresa y los RR.HH por la Escuela Virtual de Igualdad
Management & Planning por Randstad ETT S.A.

EXPERIENCIA:

Consultor de recursos humanos en una multinacional líder en recursos humanos en España, con más de 5 años de experiencia
Conocimiento avanzado de las relaciones de trabajo y de Seguridad Social desde el punto de vista normativo, así como de los conflictos individuales y colectivos que de ellas se derivan y de su tratamiento jurisprudencial
Voluntario en Fundación voluntea, donde ha colaborado en la creación y desarrollo del departamento de RR.HH de la fundación, así como en los procedimientos de reclutamiento, selección y gestión del talento

ESCRIBE SOBRE:

Recursos Humanos · Relaciones Laborales · Orientación Laboral · Prevención de Riesgos Laborales

Diplomado en Relacionales Laborales por la Universidad de Granada y Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Cuenta con más de 5 años de experiencia como consultor de recursos humanos. Actualmente colaborador habitual de Revista Digital INESEM

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